HR-Verantwortliche/r 80-100%
Joker Personal AG Zug Unbefristet
Aufgabenbereich
- Personelle und fachliche Führung der Sachbearbeiter/-in HR-Administration
- Beratung, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personellen und führungsrelevanten Themen sowie bei Fragen zu Aus- und Weiterbildungen
- Gesamtverantwortung für die Durchführung und Erstellung des Lohnlaufs sowie für alle Aktivitäten im Zusammenhang mit den betrieblichen Sozialversicherungen
- Operativ aktiv und verantwortlich für die Gestaltung, Umsetzung, Kommunikation, Sicherung und Optimierung aller Aufgaben entlang der HRM-Kernprozesse (Bedarfserhebung, Rekrutierung, Einstellung, Qualifikation, Entwicklung und Abschluss)
- Gestaltung und Umsetzung von Lösungen sowie Dienstleistungen entlang der HRM-Prozesse
- Erstellung und Bearbeitung von Statistiken, Auswertungen, Reglementen, Weisungen, Dokumentationen und Checklisten etc.
- Mehrjährige, operative HR- und Führungserfahrung, idealerweise in der Finanzbranche
- Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis in Fachrichtung A
- Versiertes Wissen im schweizerischen Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsbereich
- Sehr gute, praktische Kenntnisse in der Lohnverarbeitung
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (von Vorteil Abacus)
- Team- und begeisterungsfähige, diskrete Persönlichkeit mit integrativem Charakter
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch; weitere Sprachen sind von Vorteil
- Lösungsorientierte, strukturierte, effiziente und dynamische Persönlichkeit
- Belastbarkeit, hohe Flexibilität und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab
Kontakt
Daniela Wiederkehr
041 729 17 15
daniela.wiederkehr@jokerpersonal.ch
Randstad (Schweiz) AGBaar, 3 km von Zug
Stellenbeschreibung
Für unseren Kunden in Baar suchen wir ein Spezialist in Global HR und SuccessFactors (m/w/d)
Ihre Aufgaben
• Unterstützung der HR-Leitung in einem internationalen, dynamischen Umfeld
• Enge Zusammenarbeit mit globaler HRIS...
AVA Verlagsauslieferung AGMerenschwand, 14 km von Zug
Erstgespräche)
• Engagierte Mitwirkung und Erstellung von HR-Prozessen und -Dokumenten
• Schnittstelle zwischen GL/Mitarbeitenden und unserer Buchhaltung welche für Personaladministration und Payroll zuständig ist
• Beratung der Geschäftsleitung...
FE fundinfoZürich, 22 km von Zug
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