HR Jobs in Rapperswil-Jona
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Search Results - HR Jobs in Rapperswil-Jona
Careerplus Group AGRapperswil-Jona
Sie möchten mitgestalten und auf Augenhöhe arbeiten? Dann bringen Sie Ihre Ideen als HR Business Partner/in in das wachsende Unternehmen ein und gestalten unsere Personalstrategie aktiv mit!
Unser Kunde im Dienstleistungssektor sucht ab
sofort oder...
Hostpoint AGRapperswil-Jona
Für uns ist HR vor allem eines: People Business. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte im Alltag, schaffen gute Rahmenbedingungen und sorgen dafür, dass sich alle auf das konzentrieren können, was sie am besten können.
In dieser...
Hostpoint AGRapperswil-Jona
Ein renommiertes HR-Unternehmen in Rapperswil-Jona sucht eine*n HR-Mitarbeiter*in zur Unterstützung des HR-Teams im administrativen Tagesgeschäft. Die Rolle umfasst die Personaladministration entlang des HR-Life-Cycle sowie die aktive Mitwirkung bei...
Hostpoint AGRapperswil-Jona
Deine Aufgaben
• Du arbeitest in der gesamten Personaladministration entlang des HR-Life-Cycle mit (Ein- und Austritte, Erstellung von Verträgen und Arbeitszeugnissen, Stammdatenpflege, Unfallmeldungen etc.).
• Du wirkst bei der monatlichen Payroll...
Confidential CareersRapperswil-Jona
A leading HR consultancy is seeking an Interim Team Lead to enhance HR operations in Eastern Switzerland. The successful candidate will improve HR processes while leading a team in a hybrid working environment. Key responsibilities include...
Work ManagementRapperswil-Jona
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Für ein modernes Produktionsunternehmen suchen wir zur Verstärkung des HR-Teams eine zuverlässige und strukturierte Persönlichkeit mit Freude an administrativen Aufgaben
HR Sachbearbeiter/in 80-100%
Anstellung: 80-100%
Ort...
Essence Investment AGRapperswil-Jona
well‑being. As pioneers and innovators in the cannabis industry, we invite you to join us and experience the world of cannabis at its finest.
Your profile
We are looking for an HR Generalist, who will provide end‑to‑end human resources support at our...
HR jobs – More cities:
SWISS LINKRapperswil-Jonajoin.com
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen Junior - Personalberater / Personalberater / HR Consultant (m/w/d)
Einsatzort ist in der Schweiz (SG)
Aufgaben
• Unterstützung in allen Belangen der Personalvermittlung (Temporär- und...
Careerplus Group AGRapperswil-Jona
Ein wachsendes Unternehmen im Dienstleistungssektor in der Schweiz sucht einen HR Business Partner (80-100%), um die Personalstrategie aktiv mitzugestalten. In dieser Rolle beraten Sie Führungskräfte und entwickeln individuelle HR-Lösungen.
Bewerber...
Kanton St. GallenRapperswil-Jona
Fachausweis als HR-Fachfrau/-mann, Sozialversicherungs-Fachfrau/-mann oder Bereitschaft diese Weiterbildung in Angriff zu nehmen
Berufserfahrung aus der Personalvermittlung, Personalberatung, anspruchsvollen Kundenberatung oder enger Bezug zur...
Universal-Job AGRapperswil-Jona
verschiedenen SuccessFactors Module
• Du unterstützt bei der Integration von SuccessFactors mit anderen HR-Systemen und Anwendungen
• Du führst Tests durch und stellst die Qualität der implementierten Lösungen sicher
• Du bist Ansprechpartner für...
OST Ostschweizer FachhochschuleRapperswil-Jona
Iten, HR Business Partner, sylvia.iten@ost.ch
Ihre Benefits bei uns
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitmodell
Jahresarbeitszeit als ProfessorIn/DozentIn
Teilzeit in jeder Funktion möglich
Ferien
28 Tage bis zum 21. Lebensjahr
23 Tage bis zum 50...
OST - Ostschweizer FachhochschuleRapperswil-Jona
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte telefonisch an Indermaur, HR Business Partner des Departements Architektur, Bau, Landschaft, Raum unter .
Ihre Benefits bei uns
Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.
Über die OST
Die OST...
OST Ostschweizer FachhochschuleRapperswil-Jona
Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2026 über unser Online-Tool (jobs-ost.ch). Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte per E-Mail an Sylvia Iten, HR Business Partner,sylvia.iten@ost.chIhre Benefits bei unsFlexible...
Kanton St. GallenRapperswil-Jona
Einleiten von Sanktionen bei Missbräuchen
• Erledigen aller mit den Tätigkeiten verbundenen administrativen Arbeiten
• Kaufmännische Grundausbildung oder Berufslehre mit kaufmännischer Weiterbildung
• Eidgenössischer Fachausweis als HR-Fachfrau/-mann...
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