Als HR-Generalist/in 60-80% arbeiten
Joker Personal AG Bern Unbefristet
Aufgabenbereich
- Ganzheitliche Betreuung des HR-Life-Cycle (Eintritt bis Austritt)
- HR-Administration und Lohnbuchhaltung für ca. 165 Mitarbeitende
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte
- Erstellung von Statistiken und Reports
- Bearbeitung von Versicherungsfällen
- Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen
- HR-Fachausweis oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im HR, idealerweise im Gesundheits-/Sozialbereich
- Sehr gute Kenntnisse in Sozialversicherungen, OR und Quellensteuer
- Sicher im Umgang mit Abacus, Swing Ambulant und MS-Office
- Strukturierte, exakte und selbstständige Arbeitsweise
- Offen, teamorientiert und gestaltungsfreudig
Kontakt
Jenny Vuille
031 310 47 81
jenny.vuille@jokerpersonal.ch
Joker Personal AGBern
Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis
• Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist/in in Administration und Beratung
• Selbständige, strukturierte und konzeptionell starke Arbeitsweise
• Teamorientiert, kommunikativ...
Belp, 7 km von Bern
Unternehmen im Dienstleistungsbereich im Grossraum Bern. Als Ergänzung zum bestehenden Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als
Professional HR-Generalist / HR-Manager m/w, 100%
Ihre Aufgabe:
• Im Bewerbermanagement...
Burgdorf, 18 km von Bern
Zur Bewerbung
Unsere Kundin aus der Region Burgdorf sucht aktuell eine HR Generalistin / einen HR Generalist 100%. Der Arbeitsort ist mit den ÖV sowie dem Auto gut erreichbar. Sie dürfen sich auf ein interessantes Umfeld...