HR Business Partner - 60% (3 jours/semaine)

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Recrutement
  • Gérer l'ensemble du processus de recrutement pour plusieurs fonctions (briefing managers, définition de poste, sélection, entretiens, suivi des candidatures).
  • Assurer une expérience candidat fluide, professionnelle et alignée avec nos valeurs.
  • Conseiller les managers sur les meilleures pratiques de sélection.
Formation & Développement
  • Identifier les besoins en formation en lien avec les managers et les collaborateurs.
  • Coordonner les actions de formation : plan annuel, inscriptions, suivi administratif et logistique.
  • Participer à la mise en place d'initiatives de développement des compétences (upskilling, onboarding, ateliers internes).
Support aux managers
  • Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes (organisation, performance, développement).
  • Fournir des conseils RH pragmatiques et fiables pour soutenir la prise de décision.
  • Être un relais de proximité sur les sujets opérationnels RH du quotidien.
Soutien aux collaborateurs
  • Être un point de contact privilégié pour les questions RH (mobilité, développement, formation, organisation du travail).
  • Contribuer à maintenir un climat de confiance, d'écoute et de respect au sein des équipes.
  • Promouvoir une culture managériale positive et un environnement de travail sain.
Accompagner une population d'environ 200 collaborateurs Assurer le rôle de HR Business Partner sur 3 jours/semaine (60%)
  • Expérience confirmée en tant que HR Business Partner ou HR Generalist.
  • Connaissance solide des processus RH opérationnels (recrutement, formation, accompagnement managérial).
  • Excellentes compétences relationnelles et sens du service.
  • Capacité à travailler de manière autonome, à prioriser et à gérer plusieurs sujets simultanément.
  • Aisance dans un environnement dynamique, avec une approche pragmatique et orientée solutions.
Notre client est une société dans le milieu médical.
  • Un rôle stratégique et autonome au cœur des équipes.
  • Une activité flexible sur 3 jours/semaine.
  • Un environnement bienveillant et orienté collaboration.
  • L'opportunité d'accompagner un collectif de 200 collaborateurs et de contribuer à leur développement.
apartmentValjobplaceMeyrin, 6 km von Genf
ses collaborateurs. Nous recherchons pour l’un de nos clients le profil suivant : HR Business Partner (H/F) - Mission tempo 6/12 mois Votre mission : Nous recherchons un HRBP expérimenté (H/F), pour une belle entreprise dynamique dans le domaine...
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HR Business Partner - 6 month CDD

placeNyon, 21 km von Genf
during transition phases with change management  •  Support recruitment, on-boarding, and talent development initiatives, including training plans  •  Facilitate performance management processes and provide coaching  •  Act as a real partner, overseeing HR...
apartmentBanque Pictet & Cie SAplaceGenf
business leaders and HR Business Partners to understand workforce planning and align recruitment strategies with organizational objectives.  •  Utilise recruitment metrics and analytics to measure the effectiveness of resourcing strategies and identify...