Leiter/in Fachausbildung 80-100%

• Zum Herzstück: Du übernimmst die Gesamtverantwortung der Fachausbildung und für das Ausbildungsprogramm der neuen und bestehenden Mitarbeitenden.
• Stillstand? Nicht bei dir! Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du die Fachausbildung kontinuierlich weiter und hebst sie auf die nächste Stufe.
• Nähe macht den Unterschied: Den Ausbildungstrainer/innen in der Deutsch- und Westschweiz stehst du als fachliche und personelle Ansprechperson zur Seite.
• Auch das Leiten von Projekten für die Aus- und Weiterbildung gehört zu deinem Alltag dazu.
• Gemeinsam mit dem Digital Learning-Team entwickeln du und dein Team innovative und wirkungsvolle Lernformate nach den aktuellen Standards und nach den Bedürfnissen der Teilnehmenden.
• Bühne frei: Du übernimmst auch physisch oder digital eigene Ausbildungsmodule sowie Schulungen.

• Das Wichtigste zuerst: Du bringst mindestens drei Jahre und fundierte Berufserfahrung in der Fachausbildung mit, idealerweise ergänzt durch Führungserfahrung in der Versicherungsbranche.
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus, bist entscheidungsfreudig und denkst unternehmerisch.
• Deine Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Konzeption und Umsetzung moderner Lernformate kannst du hier voll einsetzen. Deine Innovationsfreudigkeit und digitale Affinität unterstützen dich dabei.
• Lifelong Learning ist für dich nicht nur ein Modewort, sondern du lebst es täglich vor.
• Und last but not least: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse – Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil.

• Arbeite flexibel: Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
• Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
• Bilde dich weiter: Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
• Bleibe fit: Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
• Feiere mit uns: Fokussiert arbeiten und ausgelassen feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.
• Geniesse dein Familienleben: Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen.

Kontakt

058 277 15 08

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Rufe unsere Recruiting Consultant Chantal Hügli an: 058 277 60 33