HR-Spezialistin / HR-Spezialist 60-100%

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Ich freue mich, mitteilen zu können, dass das Unternehmen, das ich aktuell unterstütze, gesund und nachhaltig wächst. Zur Verstärkung des HR-Teams wird per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als HR-Spezialistin / HR-Spezialist 60-100% gesucht.

Damit sich die HR-Leitung künftig noch stärker auf Themen wie Personalentwicklung, Gesprächsführung und strategische HR-Projekte konzentrieren kann, wird eine kompetente Unterstützung in der Personaladministration gesucht.

Das Unternehmen ist modern aufgestellt, national sowie global tätig und im industriellen Dienstleistungssektor zu Hause. Die Kultur ist geprägt von Offenheit, einer Du-Kultur, Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und viel Raum für persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung.

Besonders spannend; Je nach Interesse und Erfahrung besteht die Möglichkeit, zusätzliche Aufgaben zu übernehmen. Wenn Sie Freude daran haben, sich auch konzeptionell einzubringen oder in weitere HR-Themen hineinzuwachsen, treffen Sie auf eine sehr offene HR-Leitung, die gerne Verantwortung abgibt und Entwicklung ermöglicht.

Haben Sie Interesse oder kennen Sie jemanden, der zu dieser spannenden Position passen könnte? Dann freue ich mich sehr über Ihre Bewerbung oder Kontaktaufnahme.

Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch unter 044 250 08 96 zur Verfügung.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

  • In dieser vielseitigen HR-Rolle sind Sie für einen Teil der Personaladministration von rund 110 Mitarbeitenden zuständig
  • Sie erhalten die Möglichkeit, auch bei konzeptionellen Arbeiten mitzuwirken, sofern dies Ihr Wunsch ist
  • Sie beantworten Fragen von Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Die Rekrutierung liegt in Ihren Händen. Zusammen mit der HR-Leitung sind Sie für Bereiche verantwortlich und begleiten den gesamten Rekrutierungsprozess von A-Z

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

  • Es wird eine Person gesucht, die den HR-Fachausweis hat oder dabei ist, diesen zu erwerben
  • Fünf Jahre Berufserfahrung im operativen HR sind ein Muss
  • Wenn Sie bereits Erfahrung mit der Implementierung von Tools haben, wäre dies ein Pluspunkt
  • Englisch wird fliessend in Wort vorausgesetzt, Deutsch wird stilgerecht in Wort und Schrift vorausgesetzt
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
  • Sie dürfen sich auf eine angenehme Anreise mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto freuen
  • Ein Parkplatz ist kostenfrei verfügbar
  • Sie profitieren von bis zu zwei Tagen Homeoffice
  • Die Räumlichkeiten sind sehr modern und ergonomisch
  • Sozialversicherungstechnisch sind Sie überdurchschnittlich abgesichert
  • Sie dürfen sich auf regelmässige Events freuen, die Sie auch organisieren dürfen
  1. Rapperswil-Jona
  2. CHF 90'000 - 105'000
  3. 60 - 100 %
  4. ID 675434
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Ihr Kontakt

Darko Koturovic
Berater

+41 44 250 86 96

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