Junior HR Manager (m/w/d) 80-100 % - Elis Suisse SA

apartmentElis (Suisse) AG placeBern descriptionUnbefristet calendar_month 
Elis ist ein internationales Unternehmen, das Textil-, Hygiene- und Gebäudedienstleistungen anbietet. Wir sind in Europa und Lateinamerika vertreten. In der Schweiz sind wir Marktführer. Mit 1070 Mitarbeitenden und 17 Produktions- und Logistikstandorten arbeiten wir für öffentliche und private Unternehmen jeder Grösse in den unterschiedlichsten Branchen.

Wir bieten massgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Flachwäsche, Arbeitskleidung, Waschräume, Bodenschutz, Getränke, Reinräume und Schädlingsbekämpfung. In einer zunehmend komplexen Welt sind wir die Partner unserer Kunden und unterstützen sie Tag für Tag, um zu ihrem Erfolg beizutragen.

Wir suchen Verstärkung ab sofort oder nach Vereinbarung an unserem Hauptsitz in Bern und bieten eine vielseitige Position als:

Junior HR Manager (m/w/d) 80-100 %

Aufgaben

Personaladministration:

  • Verantwortlich für die gesamte administrative Abwicklung von Eintritten, Austritten und Mutationen
  • Erstellen von Arbeitsverträgen und Zusammentragen aller notwendigen Eintrittsdokumente
  • Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
  • Pflege der Personaldaten in unserem HR-System sowie der elektronischen Personaldossiers
  • Überprüfung und Kontrolle der Zeitwirtschaft im Presento

Recruiting:

  • Aktive Unterstützung im gesamten Rekrutierungsprozess (Ausschreibungen, Vorauswahl, Interviewkoordination)
  • Führen von ersten Interviews und Begleitung der Fachabteilungen im Auswahlprozess
  • Betreuung von Jobplattformen und Zusammenarbeit mit externen Partnern
  • Unterstützung bei der Einführung des neuen Lohn- und Zeiterfassungssystems Abacus sowie Mitarbeit an Employer-Branding- und Recruiting-Projekten
Qualifikation
  • Abgeschlossenes Studium (HF, FH, Uni) in Wirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder ähnlicher Studiengang
  • Erste Berufserfahrung in der Personaladministration und/oder im Recruiting von Vorteil
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit einem HRM-System (Abacus)
  • Selbstständige, dienstleistungsorientierte und exakte Arbeitsweise
  • Freude am Kontakt mit Menschen, hohe Diskretion und Teamfähigkeit
  • Stilsicheres Deutsch, Französischkenntnisse von Vorteil
Benefits
  • Vielseitige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten im HR-Umfeld
  • Ein engagiertes und kollegiales Team
  • Flexible Arbeitszeiten und ein attraktiver Standort mit guter Erreichbarkeit (öV oder vergünstige Parkplätze), kostenlosen Früchten, Wasser und gute BVG-Konditionen

Möchten Sie die Zukunft unseres HR-Teams mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an ch.job@elis.com

business_centerHohes Gehalt

HR-Fachperson 100% (m/w/d)

apartmentUniversal-Job FribourgplaceFreiburg, 28 km von Bern
zu sein? Unser Kunde sucht eine/n HR-Manager/in mit:  •  Kaufmännischer Ausbildung (KV) ergänzt durch ein Zertifikat als HR-Fachperson (HRSE)  •  Mehrjähriger Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im industriellen Umfeld  •  Ausgezeichneten Kenntnissen...
apartmentElis (Suisse) AGplaceBern
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen in einer ähnlichen Funktion  •  Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit einem HRM-System (Abacus)  •  Selbstständige, dienstleistungsorientierte und exakte Arbeitsweise  •  Freude am Kontakt...
local_fire_departmentDringend gesucht

HR-Assistent 100% (m/w)

apartmentWago Contact SAplaceBelmont-Broye, 34 km von Bern
Für unseren Standort in Domdidier mit über 450 Mitarbeitenden suchen wir eine/n HR-Assistent 100% (m/w) In dieser abwechslungsreichen Stelle unterstützt du den HR-Manager der Administration bei der administrativen Verwaltung der HR-Prozesse...