Technicien-ne en bâtiment 80-100%
Tu as accompli ta formation de dessinateur-trice OU de technicien-ne en bâtiment/architecture? Tu maîtrises un logiciel de dessin tel qu'AutoCAD et recherches un nouveau défi professionnel passionnant? Cette mission est faite pour toi !
Technicien-ne en bâtiment 80-100%
A propos du rôle
Notre client, une administration publique, est à la recherche d'un-e Technicien-ne en bâtiment dans le cadre d'un remplacement temporaire.
Tu seras amené-e à concevoir et planifier des projets de construction, ainsi qu'à dessiner et élaborer des plans. Tu travailleras également directement sur le terrain lors du suivi des chantiers.
Une superbe opportunité junior à ne pas manquer pour monter en compétences au sein d'un environnement jeune, dynamique et bienveillant !
Tu souhaites postuler? Voici comment faire:
- Postule à cette annonce! Sans cela, nous ne recevrons pas ta candidature.
- Clique ICI afin de passer notre test de personnalité ! Il est obligatoire afin que nous puissions traiter ta candidatureðŸ“
- Dessiner des plans de construction
- Tenir & mettre à jour les dossiers des plans des immeubles
- Planifier & gérer les travaux de construction, de rénovation & d'aménagement
- Assurer le suivi des chantiers
- Assurer toute la gestion administrative & financière des projets attribués
- CFC de dessinateur-trice orientation architecture OU Diplôme ES de planificateur-trice / en conduite de travaux
- Première expérience similaire, un atout
- Langue de travail : Français
- Connaissances d'AutoCAD ou d'un logiciel similaire
- Disponibilité immédiate
- Personnalité responsable, sociable & curieuse intellectuellement
Notre processus de recrutement
Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.
Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.