Emmi - HR Business Partner Berufsbildung

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Referenznummer 18792

• Du bist erste Ansprechpartner:in für unsere Berufsbildnerinnen und Berufsbildner: Du berätst sie fachlich, stärkst sie in ihrer Rolle und sorgst gemeinsam mit ihnen für eine qualitativ hochwertige Ausbildung.
• Du begleitest unsere Lernenden während ihrer Ausbildungszeit mit Feingefühl und Klarheit. Dabei findest du auch in anspruchsvollen Situationen tragfähige Lösungen.
• Du denkst strategisch mit: Du gestaltest die Weiterentwicklung der Berufsbildung bei Emmi aktiv mit – ob durch neue Ausbildungsgänge, zeitgemässe Lernformate, innovative Projekte oder unserer neuen Berufsbildungsstrategie.
• Du führst zentrale HR-Prozesse mit Fokus auf die Berufsbildung: Vom Recruiting über das Onboarding bis zum Austritt. Bestehende Standards entwickelst du weiter und bringst deine Ideen aktiv ein.
• Du planst, organisierst und moderierst Veranstaltungen und Events in deinem Betreuungsbereich.

• Fundierte Erfahrung in der Rekrutierung, Entwicklung und Begleitung von Lernenden in mehrere Berufsbildern – idealerweise in einem grösseren Unternehmen.
• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung mit – ob Lehre, Studium oder Weiterbildung auf CAS-Stufe ist für uns zweitrangig. Wichtiger ist deine Berufserfahrung.
• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen – und die nötige Standfestigkeit, auch in sensiblen Gesprächen klar, empathisch und lösungsorientiert zu handeln.
• Mit deiner Erfahrung in der Entwicklung von Berufsbildungsstrategien gestaltest du unsere Weiterentwicklung aktiv mit – von der Analyse bis zur Umsetzung innovativer Formate.
• Du schätzt den Austausch auf Augenhöhe, übernimmst Verantwortung und bringst gerne deine Ideen ein.
• Mit deiner selbstständigen und strukturierten Art behältst du den Überblick – und trägst mit Teamgeist zu einem starken Miteinander bei.

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