Wettingen - Leitung Pflege und Betreuung
Joker Kaderselektion AG Wettingen
Aufgabenbereich
- Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf in der Abteilung
- Führung, Koordination und Weiterentwicklung der Ihnen direkt unterstellten Mitarbeiter
- Verantwortung für vielfältige Fachbereiche in Pflege, Therapie und Bildung
- Mitwirkung in der Personalgewinnung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer wirkungsvollen Organisation und koordinierten Zusammenarbeit
- Sie übernehmen die Budget- und Ressourcenplanung mit Sorgfalt und Weitblick
- Absolvierte Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF oder ähnlich
- Sie verfügen über eine zusätzliche Führungsausbildung
- Mehrjährige Führungserfahrung im Gesundheitswesen wird vorausgesetzt
- Strategisches Denken, Organisationsgeschick und unternehmerisches Verständnis
- Offenheit für Innovation, Digitalisierung und neue Ansätze
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Weitere Stellenangebote finden Sie auf www.jokerkaderselektion.ch
ArbeitsortRegion Mittelland (AG / SO)
Anstellungsgrad80% bis 100%
AnstellungsartFestanstellung
Job ID Nummer1410-175575-3-2
KontaktClaudia Vontobel, 058 316 05 07
E-MailE-Mail schreiben
Care21Zürich, 20 km von Wettingen
mit interdisziplinären internen Teams und externen Partnern
• Verantwortung für die elektronische Pflegedokumentation sowie das RAI/RUG-System
• Vertretung der Leitung Pflege und Betreuung während deren Abwesenheit
Unsere Anforderungen
• Diplom als Pflegefachperson HF...
aposto personal gmbhZug, 36 km von Wettingen
eine/n
Leitung Pflege Zentrum für Intensivmedizin 80-100%
Aufgaben
• Sie übernehmen die strategische und operative Leitung des Pflegedienstes des Zentrums für Intensivmedizin
• Sie sind verantwortlich für die Führung von über 150 Mitarbeitenden...
Joker Kaderselektion AGWettingen
Aufgabenbereich
• Leitung Heimtherapie mit direkter und indirekter Mitarbeiterführung
• Sicherstellung von Qualität und korrekter Abrechnung
• Weiterentwicklung des Bereichs und Umsetzung von Veränderungsprozessen
• Mitarbeit...