Assistant/e RH et Administration 100% (CDI)

En tant qu'Assistant(e) RH et Administratif(ve), vous aurez les responsabilités suivantes :

• Assurer la gestion administrative RH tout au long du cycle de vie des collaborateurs : coordindation, recrutement, onboarding, administration du personnel, gestion des salaires, assurances sociales, permis de travail, suivi des absences et offboarding.
• Garantir la tenue à jour des dossiers du personnel, des données de temps de travail et de la documentation RH.
• Participer aux opérations de paie, aux écritures comptables liées aux salaires et au suivi des obligations légales.
• Assurer l'accueil téléphonique et physique, la gestion du courrier ainsi que l'organisation des déplacements professionnels.
• Coordonner les services généraux, notamment les fournitures de bureau, la maintenance des équipements et l'organisation d'événements internes.
• Contribuer au bon fonctionnement quotidien de l'entreprise grâce à un support administratif polyvalent et un excellent sens du service.

Belle opportunité entreprise internationaleCDI dans l'administration et RH Canton de Fribourg

En tant qu'Assistant(e) RH et Administratif(ve), vous avez le profil suivant :

• 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire.
• Niveau d'anglais minimum B2. Français minimum C1.
• Excellentes compétences en communication entre les départements des fonctions supports.
• Bonnes connaissances de base en comptabilité, un atout.

Notre client est actif dans le secteur industriel et manufacturier.

Notre client vous offre :

• Un contrat à durée indéterminée (CDI) à 100 % ;
• Un environnement de travail dynamique et stimulant ;
• Des opportunités de développement professionnel avec manager experimentée ;
• Une ambiance ouverte, agréable et respectueuse dans un environnement international

Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature si ce poste correspond à vos compétences et aspirations.