Scrum Master / Agile Coach (w/m/d) , 80–100 %, temporär bis Ende 2026

• Du befähigst parallel zwei Produktcrews in ihrer neuen Arbeitsweise, unterstützt sie bei der Etablierung von Routinen und Prinzipien der agilen Zusammenarbeit.
• Du begleitest die Crews bei ihrer Entwicklung hin zu mehr Selbstorganisation, Transparenz, Kundenzentrierung und Verantwortungsübernahme.
• Du förderst die Anwendung agiler Methoden und Werte im jeweiligen Kontext – pragmatisch, situationsgerecht und menschenzentriert.
• Du unterstützt die Crews bei der kontinuierlichen Verbesserung ihrer Zusammenarbeit, Prozesse und Ergebnisse.
• Du arbeitest eng mit anderen Scrum Mastern, Agile Coaches und Führungskräften zusammen, um die Transformation auf allen Ebenen zu fördern.

• Du verfügst über fundierte Erfahrung als Scrum Master oder Agiler Coach in agilen Produkt- oder Entwicklungsteams.
• Du hast ein tiefes Verständnis für agile Prinzipien und Frameworks (insbesondere Scrum, Kanban, Flight Levels) sowie deren Anwendung in komplexen Organisationen.
• Du bringst Erfahrung in der Begleitung von Teams auf verschiedenen Maturitätsstufen mit und kannst Entwicklungspfade gezielt unterstützen.
• Du verfügst über Moderations-, Coaching- und Konfliktlösungskompetenz – mit einer klaren Haltung und gleichzeitig einem feinen Gespür für Menschen und Dynamiken.
• Du denkst systemisch, agierst lösungsorientiert und kannst sowohl auf Team- als auch auf Organisationsebene wirksam werden.
• Idealerweise hast du Erfahrungen im Gesundheitswesen oder im Umfeld regulierter Organisationen gesammelt.

• Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
• Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen. Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen. Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder.
• Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
• In der CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist.
• Die CONCORDIA übernimmt die Lohnabzüge für Lohnausfallversicherungen (Krankheit und Unfall) und versichert dich grosszügig.
• Du erhältst eine Provision, wenn du neue Mitarbeitende für die CONCORDIA gewinnst.

Dein Arbeitsort

Tribschenstrasse 4

6005

Luzern

Dein nächster Schritt

Sandra Peter, Agile Transformation Lead, Telefon +41 41 228 09 40, hilft dir gerne weiter.

Christoph freut sich auf deine Bewerbung.

HR-Berater