HR-Fachperson 80-100%

apartmentJoker Personal AG placeBaden descriptionUnbefristet calendar_month 
Aufgabenbereich
  • Übernahme des kompletten Rekrutierungsprozess
  • Sie begleiten die Mitarbeitenden durch den gesamten Employee Lifecycle
  • Aktive Mitarbeit an der Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse
  • Sie betreuen und verantworten das elektronische Zeiterfassungssystem
  • Verbesserung der Dokumentation
  • Sie führen allgemeine HR-Administrationsaufgaben und die Korrespondenz zuverlässig durch
  • Unterstützung und mitwirken bei vielseitigen HR-Projekten
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Ausbildung als HR-Fachfrau/Fachmann ist zwingend erforderlich.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Beratung von Führungskräften auf Augenhöhe
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
  • Fundierte MS-Office-Kenntnisse sowie praktische Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP SuccessFactors)
  • Vernetztes Denken, vorausschauendes Handeln und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen den Überblick zu behalten
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
  • Klare, zielgerichtete Kommunikation

Kontakt

Michael Breitschmid

044 743 82 47

michael.breitschmid@jokerpersonal.ch

thumb_up_altEmpfohlen

HR Fachfrau / HR Fachmann

apartmentaarReha SchinznachplaceSchinznach Dorf, 13 km von Baden
von Publikationsunternehmen sind nicht erwünscht. Besten Dank für Ihr Verständnis. Beschreibung der Stelle Funktion HR Fachfrau / HR Fachmann Pensum 80 - 90 % Mitarbeiterkategorie Mitarbeitende/r Stellenantritt  01.  Mai 2026 Folgende Aufgaben erwarten Sie: HR...
placeKloten, 21 km von Baden
die Kultur; moderne HR-Arbeit, Serviceorientierung und Qualität stehen im Fokus. Attraktive Rahmenbedingungen, Weiterbildungen und flexible Arbeitsmodelle untermauern die Arbeitgeberattraktivität. Gesucht wird eine versierte HR-Fachfrau / HR-Fachmann...
business_centerHohes Gehalt

HR-Fachperson 80-100%

apartmentJoker Personal AGplaceBaden
Ausbildung als HR-Fachfrau/Fachmann ist zwingend erforderlich.  •  Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Beratung von Führungskräften auf Augenhöhe  •  Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse...